1、任职资格:
(1)大专以上学历,具有1-3年的人力资源管理工作经验。
(2)具备一定的招聘、培训和薪酬管理经验。熟悉企业人力资源管理流程,了解相关劳动法和政策法规。
(3)熟练操作办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。具备良好的时间管理能力,能有效规划并执行人事行政相关工作。具有良好的沟通能力、团队协作能力和解决问题的能力;具备良好的书面和口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强。工作细致认真,公平公正,做事严谨。
2、薪资福利:3500-4000元,包食宿、买五险,全勤奖。